Ինտերակտիվ
Մեծ Բրիտանիա – iGB հարցումը ցույց է տալիս iGaming-ի աշխատավարձի աճ՝ չնայած Brexit-ի անորոշությանը
By William - 27 նոյեմբերի 2019 թ
Մեծ Բրիտանիայի խաղային շուկան գրանցել է միջին աշխատավարձի 20% աճ տարում մինչև 2019 թվականի հունիսը՝ չնայած Brexit-ի շուրջ շարունակվող անորոշությանը, ասվում է ոլորտի ամենամեծ աշխատավարձերի հետազոտության մասին, որը կազմվել է Pentasia Recruitment-ի կողմից:
Pentasia-ի Էնդրյու Կուկն ասաց, որ դա արտացոլում է ոլորտի հիմքում ընկած առողջությունը «չնայած ԵՄ-ից Մեծ Բրիտանիայի հեռանալու շուրջ շարունակվող անորոշությանը»: Լոնդոնից հեռու ապակենտրոնացումը նույնպես ակնհայտորեն ակնհայտ դարձավ Միդլենդում և հյուսիսային քաղաքներում, ինչպիսիք են Մանչեսթերը և Լիդսը, տաղանդավոր iGaming մասնագետների աճող պահանջարկի ժամանակաշրջանում:
Հյուսիսային Ամերիկայում միջին աշխատավարձը նվազել է 2%-ով՝ հասնելով 82,895 ֆունտի, ինչը արտացոլում է կրտսեր (հիմնականում գործառնական) պաշտոնների զգալի աճն այս տարի: Pentasia-ի Մարվա Միտչելն ասում է, որ թեև սպորտային խաղադրույքների և թվային տաղանդների պահանջարկը PASPA-ից հետո երկրաչափորեն աճել է, ԱՄՆ վիզաների ապահովման դժվարությունը «նույնիսկ արդյունաբերության բացառիկ տաղանդ ունեցողների համար» նշանակում է, որ օպերատորները պայքարում են մեծացնելու գործառնությունները՝ աճին համընթաց պահելու համար:
Ջիբրալթարի միջին ցուցանիշը նույնպես աճել է 13%-ով՝ 69,427 ֆունտից մինչև 83,441 ֆունտ ստեռլինգ, ինչը վկայում է իրավազորության ընդհանուր աշխատատեղերի անկման մասին, քանի որ լիցենզավորված անձինք պատրաստվում են պոտենցիալ կորցնել միասնական շուկա մուտքը, երբ Մեծ Բրիտանիան դուրս գա ԵՄ-ից, մնացած դերերը բրիտանական անդրծովյան տարածքում: ավելի բարձր մակարդակ:
Ասիական Խաղաղօվկիանոսյան տարածաշրջանում լավագույն տաղանդների պակասը նույնպես բարձրացրել է միջին աշխատավարձն այնտեղ 20%-ով։ Արտադրանքի և առևտրային դերերը գրանցել են ամենազգալի աճը՝ համապատասխանաբար 21.8% և 25.6%, ինչը Pentasia-ի գործադիր տնօրեն Ալասթեր Քլելանդն ասաց, որ «արտացոլում է ներդրումների բարձր մակարդակը նոր տեխնոլոգիաներում, զարգացող շուկաներում և բիզնես միավորներում»:
Համապատասխանության աշխատավարձերը նույնպես միջինից բարձր աճ են գրանցել 9.7%-ով, ինչը ցույց է տալիս այս փորձաքննության արժեքի աճը հիմնական շուկաներում կարգավորող ճնշման աճի ժամանակ, ինչպիսին է Մեծ Բրիտանիան և ավելի շատ տեղական լիցենզավորված շուկաների առաջացումը: Ոլորտում խաղային խաղերի վարձատրությունն աճել է 8.5%-ով։ Քլլենդն ասել է. «Սա և՛ ամբողջ աշխարհում խաղային խաղերի մասնագետների մեջ ներդրումների ավելացման, և՛ տաղանդների սահմանափակ ֆոնդի ուժեղացված մրցակցության ցուցանիշ է»:
Հարցման տվյալները հիմնված են Pentasia-ի գլոբալ ցանցում տեղաբաշխումների վրա 2018 թվականի հուլիսից մինչև 2019 թվականի հունիսն ընկած ժամանակահատվածում: iGB-Pentasia աշխատավարձի հարցումը համապարփակ պատկերացում է տալիս առցանց մոլախաղերի ոլորտում հավաքագրման միտումների վերաբերյալ՝ երեք տարվա համեմատական տվյալների հետ:
